국민건강보험공단 채용공고
등록일 2014-03-18
작성자 임유진
조회수 3898
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| (단위: 명) | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
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| ※ 응시자격은 응시원서 접수마감일 기준 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| ※ ‘6급을’ (최종학력 고졸)에 합격된 후 대졸(전문대 및 졸업예정자 포함) 이상의 학력이 사후 발견될 경우에는 합격 취소 또는 징계해고 될 수 있음 |
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| 【 지역본부별 채용예정인원 】 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
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| ※ 주민등록주소지 및 거주지와 관계없이 지원 가능하며, 해당 지원 지역본부내에서 임용일부터 3년동안 근무 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
 공통사항 |
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 각 채용 직렬ㆍ직급ㆍ분야 및 모집 지역을 달리하여 중복 지원 불가 |
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| 허위학력 기재자 등 응시원서 기재 불량자는 자격미달 처리 |
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| 임용후보자로 등록된 자는 2014년 5월부터 순차 임용함 |
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| ‘6급갑’ 지원자 중 남자인 경우, 병역필 또는 면제자로 임용예정일 (‘14. 5. 19.) 현재 근무가 가능한 자 |
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| 공단 인사규정 제 8조 직원임용 결격사유에 해당되지 않는 자 |
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| 채용형태 : 정규직 |
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| 근무장소 : 지원 지역본부 내에서 임용일부터 3년 동안 근무 |
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| ※ 근무지역은 임용 후 공단 사정에 따라 변동될 수 있으며, 공단 본부는 ’15년말 강원도 원주 혁신도시로 이전 예정 |
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| 각 전형 단계별 합격자에 한하여 다음 단계 응시자격 부여 |
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| 6급갑 |
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| 필기시험 |
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| 6급을 |
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| 「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」등에 따른 취업지원대상자 |
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| 「장애인복지법」제32조에 따른 등록 장애인 |
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| 「국민기초생활보장법」제2조 제2호에 따른 기초생활보장 수급자 |
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| 국민건강보험공단에서 근무한 자 중 |
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| 2012. 7. 1. 이후 청년인턴으로 입사하여 5개월 이상 근무한 자 |
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| 2011년 이후 고객센터 근무경력 2년 (휴직기간 제외) 이상인 자 |
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| 2008년 이후 5개월 이상 근무경력자 (계약직 포함) |
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| 지방이전 공공기관의 이전지역 지역인재(최종졸업학교 강원도 출신자) |
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| 2009년 이후 공단 주최 각종 대회 등 수상자 (이사장, 지역본부장 표창장 또는 상장) |
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| 정보ㆍ사무분야 등 자격증 또는 인증서 소지자 |
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| ※ 유효기간 내 자격증(인증서)이 2개 이상일 경우, 분야별 유리한 것 하나만 인정 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
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| 접수기간 : ‘14. 3. 5. (수) 09:00 ～ 3. 20. (목) 18:00 (15일간) |
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| 접수방법 : 인터넷 접수 (nhis.saramin.co.kr) ... 방문 및 우편접수 불가 |
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| ※ 필수입력사항 미입력시 응시원서 접수 불가하며 방문, 우편, 이메일로는 응시원서를 접수받지 않습니다. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| ※ 인터넷 접수 마감일에는 지원자 폭주로 접수가 되지 않을 수 있으므로 미리 접수하시고, 구체적인 방법은 접수기간 중에 원서접수 사이트에서 처리단계별로 상세하게 안내합니다. |
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| 제출서류 : 우대사항 등에 대한 증빙서류는 스캔하여 등록 (업로드) |
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| ※ 추후 면접대상자에 한하여 면접당일 서류 제출 예정 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
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| 전형일정은 공단 사정에 따라 변경될 수 있음 |
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| ※ ‘6급을 스펙초월 전형’은 별도일정으로 진행 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
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| 각 단계별 합격자 발표, 제출서류 안내 등 전형 관련 사항은 공단 인터넷 채용 홈페이지를 통하여 공지합니다. |
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| 증빙서류는 관계기관 등에 사실 확인 예정이며, 모든 지원자는 공단의 조회에 필요한 개인정보 제공에 동의한 것으로 간주함 |
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| 응시원서 접수 시 우대사항에 대한 증빙서류는 스캔하여 등록(업로드)하여 주시기 바랍니다. |
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| 우리 공단 청년인턴 경력자 및 고객센터 근무경력자의 경력증명서는 스캔등록 불필요 |
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| ‘6급갑’ 지원자 중, 최종학력이 고졸인 경우 전 학년 내신등급을 기재하여 주시기 바랍니다. |
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| 검정고시 출신자의 경우 성적증명서 평균점수를 기재 |
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| ※ 내신등급 학교장 확인서 스캔등록(검정고시의 경우 성적증명서) | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 영어(TOEIC,TOEFL,TEPS)ㆍ일본어(JPT)ㆍ중국어(HSK) 공인어학 성적이 있는 경우 응시원서에 해당성적을 반드시 기재하시기 바랍니다. |
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| ※ 해당내역 미기재로 인해 불이익을 받을 수 있음 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| ☞ 응시원서 접수마감일 이전 2년 이내에 발표한 성적에 한하며, 조회 및 확인이 불가능한 국외시험, 특별시험 및 모의시험은 불인정 |
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| 응시원서 기재내용의 착오 또는 누락으로 인해 발생한 불이익은 모두 지원자 본인에게 책임이 있으며, 제출된 서류는 일체 반환하지 않습니다. |
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| 응시원서 허위사실 기재, 허위증빙서 제출 또는 시험 중 부정행위자는 당해 합격 또는 임용을 취소할 수 있으며 향후 5년간 우리 공단 입사지원 제한 |
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| ‘6급을’은 고졸학력만 제시하여 합격된 후, 대졸(전문대 및 졸업예정자 포함)이상의 학력이 사후 발견될 경우에는 합격 취소 또는 징계해고 될 수 있습니다. |
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| 장애인의 경우 사전요청하면 장애정도에 따라 필기시험 응시에 편의 제공이 가능합니다. |
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| 별도 시험실 운영, 답안지 대리 마킹, 확대문제지 제공 등 |
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| 그밖에 입사지원과 관련된 문의사항은 인터넷 채용 사이트의 공지사항 및 FAQ를 참고하시기 바랍니다. |
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